القائمة الرئيسية

الصفحات

أمور يجب ان تناقشها مع صاحب العمل قبل الحصول على الوظيفة



المسمى الوظيفي: المسمى الوظيفي أحد أهم الأمور التي يتوجب على المرء أخذه بعين الاعتبار و مناقشته مع المدير, و ذلك لكونه يؤثر على قيمة السيرة الذاتية التي يمتلكها المرء, و كما أن له دور كبير في الترقية و التطور, و كما إن المسمى الوظيفي يلعب دورا هاما في الحصول على وظائف جديدة و بميزات أفضل.

جدول العمل: في الآونة الأخيرة بدأ أصحاب العمل يدركون أهمية منح الموظف بعض من الحرية و الأريحية في الدوام ما دام الموظف يقوم بواجبه الموكل له, و بالتالي يمكن أن يطلب المرء من صاحب العمل برنامج دوام مرن يمكن تغييره بسهولة أو يمكن إنجاز بعض الأعمال من المنزل و خلال ساعات العمل الرسمية.

بدل المواصلات: إن عملية التنقل ليست بالمجان سواء كانت عن طريق النقل العام أو عن طريق سيارة شخصية, فهناك تكاليف للذهاب للعمل و العودة, و بالتالي فأن هذا الأمر قد يؤثر سلبا على ميزانية المرء, يوجد بعض الشركات التي تؤمن المواصلات لموظفيها من خلال نقاط تجمع, و آخرون يقومون بصرف مخصصات لكلك موظف بدل للمواصلات, و لكن بالنسبة للشركات التي لا تقدم أي من الحلين, جدير بالموظف أن يقوم بمناقشة المسئول عنه حول مصروف المواصلات.

الإجازات: ليس هناك أي وظيفة دون إجازات سنوية و مرضية, و ذلك لكون قوانين العمل في كل دولة تجبر أصحاب العمل على  منح موظفيهم هذه الإجازات, و لكن تتفاوت هذه الإجازات بين دولة و أخرى, و في الغالب تمنح الشركات موظفيها الحد الأدنى من الإجازات, و بالتالي من الجيد أن يناقش الموظف أمر الإجازات للحصول على عدد أكثر من أيام الإجازات المستحقة له في كل سنة.
Reactions

تعليقات